Entradas

La Cecot i l’Agència Catalana del Consum signen un acord per millorar la resolució de conflictes

La Cecot i l’Agència Catalana del Consum han signat aquest dilluns un nou conveni de col·laboració. L’acord busca potenciar els mecanismes extrajudicials de resolució de conflictes entre empreses i consumidors. El director de l’ACC, Francesc Sutrias, i el president de la Cecot, Antoni Abad, han fet oficial aquesta nova línia d’entesa que comptarà amb la supervisió d’Alfons Conesa, com a assessor de consum de la patronal.

A Catalunya, durant el 2021 el servei d’atenció al consumidor va gestionar unes 19.000 reclamacions. D’aquestes, sis de cada deu es van resoldre mitjançant els procediments de l’Agència, ja sigui a través de l’arbitratge o de la mediació. La resta, però, uns 7.000 casos, van acabar recorrent la via judicial. Ara, l’acord entre la patronal i l’agència de defensa dels consumidors es proposa reduir aquest percentatge.

D’aquesta manera, les empreses associades a la Cecot poden millorar el seu nivell d’informació i d’atenció al client. Tot plegat dins d’un marc de compromís social i de foment de la mediació i l’arbitratge, així com de consum responsable i segur.

Cecot Conveni Consum

El gremi de la fusta reclama mesures urgents per frenar els efectes de la guerra d’Ucraïna

Gairebé totes les empreses del sector forestal i de la indústria de la fusta i moble s’enfronten a problemes d’aprovisionament de matèries primeres essencials. En molts casos, doncs estan obligant a realitzar aturades parcials en les cadenes de producció. I tot arran de la invasió d’Ucraïna iniciada el mes de febrer. Per tot això, des del Gremi de la Fusta, es reclama una intervenció urgent de l’Estat per mitigar l’impacte de la guerra. Demanen un canvi tarifari en el mercat elèctric, ajustant el preu de l’energia al seu cost de generació, no assumint l’originat pel gas per a la resta de les tecnologies, a més de la reducció del nivell d’impostos als carburants, que permetin retornar el preu dels mateixos a una situació raonable.

És el cas de les empreses fabricadores de palets o envasos hortofructícoles implicades en la cadena de subministrament alimentari, o de la fabricació de taüts imprescindibles per a presentar un servei sanitari correcte. És una situació excepcional que no va passar durant la crisi de la covid i els confinaments. I és que se’ls va considerar un sector essencial i, per tant, sempre es va garantir l’activitat i transport d’aquests productes.

L’aturada dels transportistes no ha fet sinó incrementar la problemàtica del sector, bloquejant el transport de matèries primeres necessàries per l’elaboració de productes essencials per a les cadenes de subministraments. Per això, el Gremi de la Fusta recolza i impulsa amb UNEMADERA l’exigència al Govern d’Espanya «d’una intervenció urgent» davant la gravetat de la situació.

Les principals causes d’aquestes aturades parcials 

Algunes empreses s’han vist obligades a fer aturada de les seves cadenes de producció a causa de l’increment exponencial del preu dels combustibles. També es deu a l’augment desbocat dels preus del mercat elèctric. A més de la disminució de la disponibilitat de fusta, després de la crisi de matèries primeres que ha generat la pandèmia, de la qual la fusta ha estat una de les grans afectades, el tancament del comerç de fusta per part de grans exportadors de fusta a Europa (Ucraïna, Rússia, Bielorússia) suposa un ajust més en un mercat ja molt tensionat. Per últim, cal remarcar la pujada general dels preus de recanvis i consumibles. Aquest augment desorbitat dels costos no s’ha pogut traslladar ni assumir pel mercat.

Cecot i Farmamundi obren un nou canal d’ajuda a Ucraïna

La patronal Cecot i Farmamundi han signat aquest dimecers un acord de col·laboració per tal de facilitar recursos a l’ONG que ajudin a pal·liar el drama humanitari que es viu a Ucraïna. Aquest campanya, impulsada per la comsisió solidària Cerclemón, es canalitzarà a través d’una pàgina web on es poden fer els donatius.

FarmaMundi fa trenta anys que treballa en el camp de l’ajuda humanitària. És un dels catorze proveïdors acreditats per la UE i l’únic de l’àmbit farmacèutic.

El president de Farmamundi, Ricard Troiano, ha recordat la importància de fer donacions a les ONG per tal de dirigir i concretar millor aquest ajuda, més que no pas enviar material a un lloc on no s’han establert immensos camps de refugiats com en altres conflictes.

La Unió Europea ha posat en marxa un gran magatzem logístic a Brussel·les on estan aprovisionant material a l’espera que es puguin habilitar els corredors humanitaris per poder entrar a Ucraïna.

Les patronals reclamen accelerar les mesures per aturar la pujada dels preus de l’energia

Les organitzacions empresarials ACEB, Cecot, Centre Metal·lúrgic, CIESC, FEGP, la UEA i la UEI reclamen accelerar les mesures que el Govern d’Espanya i la UE han anunciat que implementaran en breu per aturar l’increment desmesurat dels preus del gas i l’electricitat.

Segons les patronals, una mesura immediata, abans que es desindexi el gas del mercat europeu de l’energia, seria limitar el preu del gas sense haver d’esperar a modificar el sistema actual de construcció de preu per així tenir un impacte ràpid en les factures de les empreses.

La interacció diària d’aquestes organitzacions amb les empreses ubicades als seus territoris posa en alerta una situació econòmica i productiva tan tensionada entre mitjanes i petites empreses que la previsió de tancaments en massa comença a ser un escenari realista a molt curt termini.

En paral·lel i amb caràcter estructural, les patronals exigeixen al Govern de la Generalitat accelerar l’impuls de projectes d’energies renovables per reduir la dependència energètica d’altres països o regions, i que recolzi l’autogeneració i l’autoconsum en comunitats com ho poden ser els polígons industrials.

La Cecot presenta una guia per impulsar els plans d’igualtat a les petites i mitjanes empreses

Com en tants d’altres àmbits de la societat, encara són moltes les desigualtats que separen homes i dones en el món professional. La flagrant bretxa salarial, les dificultats horàries per a la conciliació familiar o la discriminació per gènere en els processos de selecció són només alguns dels exemples més visibles que fan que les dones treballin, en molts casos, en unes condicions més precàries. Per tal de mirar de pal·liar aquestes situacions injustes, la Cecot ha presentat aquest dilluns una petita guia que pot servir per implementar plans d’igualtat a les petites i mitjanes empreses.

El nou document s’anomena Igualtat a les pimes: 20 mesures per on començar. Tal com indica el seu títol, es tracta d’un punt de partida per ajudar a les empreses, conscients de que encara hi ha molt terreny per avançar en la lluita per la igualtat d’oportunitats.

La guia exposa 20 elements de desigualtat i cadascun d’ells compta amb una part més descriptiva i una altra per aplicar les mesures i revisar-ne els resultats. Tot plegat, un manual sobre bones pràctiques que la Cecot ha elaborat amb el suport del departament d’Igualtat i Feminismes de la Generalitat.

La CECOT vol una millor regulació dels preus del mercat elèctric

La Cecot demana al Govern que actuï de forma immediata sobre la regulació dels preus de l’electricitat per esmorteir l’impacte sobre l’activitat empresarial i la ciutadania. Els darrers mesos la Cecot, com multitud d’entitats i organitzacions econòmiques i empresarials, ha estat exigint que la Unió Europea replantegés el sistema de fixació de preus de l’electricitat, excloent dels mercats majoristes de l’electricitat la generació amb gas natural.

Alhora també ha estat reclamant la fixació de l’import dels impostos per evitar que la factura de la llum anés augmentant proporcionalment amb el preu del mercat. “És cert que el mercat energètic necessita la reforma estructural que apunta la Ministra Teresa Ribera, i que des de Cecot s’ha reivindicat històricament per l’impacte sobre la competitivitat empresarial, però mentrestant arriba, cal actuar sobre la situació actual i aplicar mesures extraordinàries de manera immediata en benefici de l’activitat productiva i els ciutadans”, explica Josep Casas, director de l’Oficina per la Transició Energètica de la Cecot.

La Cecot celebra que la Unió Europea hagi reconsiderat la seva posició i acceptés estudiar la possibilitat d’actuar directament sobre els preus de la llum en el marc del pla energètic aprovat ahir dimarts per l’executiu europeu. Fins el mes de juliol de 2021 a Espanya sí era possible limitar els preus en el mercat majorista però en implementar els canvis de regulació marcats per les directives europees, aquesta possibilitat va quedar inhabilitada.

“Una altra possibilitat d’actuar a curt termini en la crisi energètica, seria reduir part dels impostos dels carburants que suposen quasi el 50% de la despesa. A la Cecot, més enllà del sector del transport, estem experimentant un increment, entre les empreses, de la preocupació pels preus dels carburants. Un fet que impacta de manera transversal tant a empreses com a particulars”, conclou Casas. En paral·lel la Cecot continua treballant en l’assessorament i la implementació de mesures a les empreses cap a la transició energètica i alhora pal·liar els efectes dels mercats energètics sobre la seva competitivitat i que passa, en la seva majoria, per promoure l’autogeneració i l’autoconsum.

Cecot demana celeritat en la resolució dels fons Next Generation per als projectes estratègics ja presentats

El ministeri d’Economia ha limitat el nombre de projectes que poden presentar les CCAA amb finançament Next Generation, als dos o tres que cada una d’elles consideri més importants per a la transformació de l’economia. Tanmateix, la Generalitat de Catalunya ha presentat 12 dels 27 projectes estratègics, que va definir el mes de juliol de 2020, en base a tres blocs estratègics i amb un valor d’inversió per desenvolupar aquests projectes de 2.000M€. Aquest import és un 4,5% dels prop de 47.000 milions que Espanya rebrà dels Next Generation. “Tenint en compte criteris com el pes de Catalunya en el PIB d’Espanya o la població, el percentatge torna a quedar lluny de ser proporcional a la capacitat generadora de Catalunya”, comenta Oriol Alba, secretari general de la Cecot.

La patronal catalana Cecot insisteix a la Ministra Nadia Calviño la necessitat d’augmentar la capacitat de gestió de les comunitats autònomes en la definició i adaptació dels criteris de les convocatòries dels fons europeus per poder impulsar projectes orientats a cobrir necessitats estratègiques per a cada territori.

«La majoria es decideix i gestiona de forma centralitzada i harmonitzada des de l’Executiu central, amb el que a finals del 2021 ja vam lamentar públicament que ens podíem oblidar dels projectes que van ser considerats estratègics a Catalunya per part de la Generalitat i de les organitzacions empresarials i socials que els es van definir perquè qualsevol gestió relativa a PERTE’s (projectes estratègics) i adjudicacions directes, requeria per part de les empreses i entitats proposants realitzar la tramitació directament a Madrid”, ha expressat la patronal en un comunicat.

La Cecot ha anat traslladant al Govern ‘projectes pensats i adaptats a les casuístiques del territori i amb impacte directe i positiu sobre aquest, fruit del treball conjunt d’empreses, agents econòmics i socials‘.

La Cecot dona suport a la directiva de la UE de protecció internacional temporal per als refugiats ucraïnesos

La Cecot, mitjançant carta signada pel seu president Antoni Abad, ha traslladat el suport del teixit empresarial a la presidenta de la Comissió Europea, Úrsula von der Leyen, en la seva proposta d’activar la Directiva 2001/55/CE del Consell davant del conflicte bèl·lic entre Ucraïna i Rússia. La Comissió va plantejar formalment, ahir dimecres, l’aplicació de la Directiva al Consell.

Aquest mecanisme de protecció internacional temporal es va aprovar després de la guerra dels Balcans però no s’ha activat mai. Per aprovar-la es necessita una majoria qualificada del Consell, és a dir que si un dels països on previsiblement més refugiats arribin s’oposa a aplicar-la, la implementació de la Directiva es complicaria. Tot fa pensar que en el cas d’Ucraïna podria aprovar-se per unanimitat.

La implementació d’aquesta Directiva de protecció internacional de tipus temporal donarà resposta a les persones ucraïneses que fugen de la guerra i cerquen refugi durant el conflicte”, explica Antoni Abad. «A la Cecot pensem que, després d’experiències anteriors en l’atenció de persones refugiades, aplicar la Directiva suposa avançar-se a una situació humanitària que sabem que succeirà, i definir els canals i processos necessaris per donar-hi sortida de la manera més respectuosa i digna possible per les persones que s’han vist obligades a deixar casa seva i alterar totalment la seva vida”. De les mesures contemplades a la Directiva el permís de residència i permís de treball per aquestes persones serien d’aplicació immediata i tindrien dret a accedir a educació per adults, formació professional i formació al lloc de feina, un allotjament adequat, ajut social, recolzament financer i atenció sanitària. Alhora, els menors de divuit anys tindrien dret a accedir a l’educació en les mateixes condicions que els nacionals del país de la UE d’acollida.

Fa uns dies el Comitè Executiu de la Cecot ja va condemnar públicament la invasió russa i a hores d’ara continua reclamant la via diplomàtica per resoldre el conflicte a Ucraïna. A l’hora, l’entitat es va posar a disposició de les autoritats i administracions públiques per col·laborar en tota mesura orientada a l’atenció i benestar del poble ucraïnès, així com les orientades al manteniment de l’activitat empresarial i la recuperació econòmica a Ucraïna.

En aquest sentit, la Cecot farà ressò i recolzarà part de les sis mesures anunciades avui per la consellera d’Acció Exterior i Govern Obert, Victòria Alsina entre el teixit empresarial associat a l’entitat i posarà a disposició del Govern, mitjançant el departament d’Empresa i Treball, el seu equip de tècnics i assessors en l’àmbit de la borsa de treball i la formació i es coordinarà amb acció exterior en iniciatives d’enviament de material necessari a la zona de conflicte.

La Cecot s’ofereix a ajudar el poble ucraïnès i condemna la invasió russa

Els membres del Comitè Executiu de la patronal Cecot expressen la seva preocupació davant les conseqüències directes cap a la població civil que es troba enmig de la invasió de Rússia a Ucraïna. D’aquesta manera, la Cecot es posiciona fent unió amb el clam unitari expressat per la ciutadania europea i reivindica el retorn a la via diplomàtica per resoldre el conflicte, alhora que condemna els atacs que s’estan produint en territori ucraïnès.

La patronal expressa: «És necessari i exigible, en ple segle XXI, que tots els agents directament implicats en el conflicte d’Ucraïna cerquin una via de diàleg per arribar a una solució consensuada i evitar les repercussions que ocasionarà.»

Davant la ràpida evolució del conflicte, hi ha diversos aspectes que preocupen especialment a la Cecot, com ara la presa de decisions a escala internacional sobre com es gestionarà l’acollida i l’atenció a refugiats, les sancions econòmiques a Rússia, o l’increment de la inflació.

Per aquest motiu, la Cecot s’ha ofert a les autoritats i administracions públiques per ajudar a executar qualsevol mesura i proposta orientada a l’atenció i benestar del poble ucraïnès, així com les orientades al manteniment de l’activitat empresarial i la recuperació econòmica a Ucraïna.

 

La Cecot i CCOO beneeixen la reforma laboral

Organitzacions empresarials i sindicats valoren bé la reforma laboral aprovada la setmana passada al Congrés de Diputats. Les dues parts destaquen, entre d’altres millores, la substitució de contractes d’obra i servei per contactes fixos discontinus i la recuperació dels convenis sectorials per sobre dels d’empresa.

Des de la Cecot celebren que s’hagi arribat a un acord amb la concertació de totes les parts. Però a l’hora de valorar-ne els efectes tenen dubtes que realment acabi millorant l’ocupabilitat i les condicions laborals dels treballadors. Un de les novetats més valorades per la patronal és el mecanisme RED, la figura que substitueix els Expedients Temporals de Regulació d’Ocupació.

Per la seva part Comissions Obreres aplaudeix la reforma perquè corregeix anomalies importants que tenia el mercat de treball com la temporalitat i la devaluació dels salaris. El sindicat lamenta, això, si, que no s’hagin pogut millorar les condicions dels acomiadaments.

Comissions Obreres celebra l’increment del salari mínim fins als 1.000 euros. Beneficiarà 1,8 milions de treballadors i, diuen, farà pujar també la resta de salaris. Segons el sindicat l’augment va en línia amb la Carta Social Europea, que estableix que l’any que ve hauria d’arribar als 1.060 euros, el 60 per cent del salari mitjà.