El comitè d’empresa del CST aconsegueix el suport del ple per gestionar el CAP Can Roca

El govern municipal ha donat suport aquest dijous al ple al comitè d’empresa del Consorci Sanitari de Terrassa que ha presentat una proposta per mantenir a la ciutat el model de gestió sanitària vigent fins ara, el de les OSIs (organització sanitària integral). La moció respon a la gestió del nou CAP Can Roca que serà mixta, la primària anirà a càrrec del Consorci Sanitari de Terrassa i les derivacions hospitalàries seran per a Mútua, després d’un canvi de criteri del CatSalut. El govern assegura que no es tracta d’anar en contra de cap proveïdor sinó de garantir el millor servei a la ciutadania.

Els impulsors de la moció asseguren que la gestió mixta no funciona correctament i reclamen conèixer els motius reals pels que s’ha canviat la gestió del nou CAP. Denuncien que no són assistencials i que responen a motivacions polítiques i també econòmiques.

Bona part de l’oposició comparteix amb el govern la necessitat de demanar explicacions. Junts defensa en primer terme el model sanitari català, mentre que Ciutadans i Socialistes han donat suport amb matisos a la demanda del CST.

La proposta ha quedat aprovada amb els vots a favor de Tot per Terrassa i ERC. El PSC ha votat a favor dels punts 1, 4, 5, 6 i 7 i s’ha abstingut en el 2 i 3. C`S va votat a favor dels punts 4, 6 i 7 i s’ha abstingut en l’1, 2, 3 i 5. Junts per Terrassa ha votat en contra de tot.

Paral·lelament, PSC i Ciutadans han presentat una proposta on platejaven un model transitori per garantir que els usuaris del nou CAP Can Roca continuïn rebent, d’entrada, el servei del mateix operador que tenen ara i, a la llarga, tots serien derivats a l’Hospital de Terrassa. La resta de formacions no hi ha donat suport perquè, segons la consulta amb experts, aquest sistema generaria un desgavell administratiu molt complicat de gestionar. Així, la proposta ha estat desestimada amb els vots en contra de TxT, ERC i JxT, i els vots a favor de PSC i C’s.

0 comentarios

Dejar un comentario

¿Quieres unirte a la conversación?
Siéntete libre de contribuir!

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *