Entradas

L’Ajuntament opta a un premi per la implantació del teletreball durant la pandèmia

/0 Comentarios/en , , /por

L’Ajuntament de Terrassa opta a un premi que reconeix la Millor Experiència de Teletreball en període de Covid. El projecte terrassenc d’implantació del teletreball i eines col·laboratives, és finalista a la XI edició dels Premis Congreso Nacional de Innovación i Servicios Públicos (CNIS), que se celebra demà 26 de novembre a Madrid. El Premi reconeix les millors estratègies de gestió de teletreball aplicades durant la crisi en els àmbits organitzatius, normatius, tecnològics i d’atenció la ciutadania.

El treball presentat per Terrassa és la «Implantació de teletreball i eines col·laboratives en temps rècord» i exposa com una organització integrada per unes 3.000 persones, que no tenia regulat el treball a distància, va ser capaç en 5 dies de garantir el teletreball als equips essencials amb puntes de 1.200 i 1.400 persones teletreballant simultàniament. Paralel·lament es van implementar les eines per permetre fer reunions telemàticament, tant en la comunicació com en el treball col·laboratiu.

Més endavant i per formar l’organització, es va crear la figura interna dels «embaixadors digitals» i referents d’equips per donar suport i fer seguiment dels grups. Entre 2020 i 2021 s’han fet més de 400 sessions internes de formació amb més de 2.000 participants en TEAMS avançat, ús de documents compartits, To-Do i Planner. També s’ha creat un fons documental de formació i documentació. Fins l’octubre d’aquest any 2021, s’han preparat i facilitat 750 equips de treball per a teletreballar i es mantenen entre 800 i 900 connexions remotes simultànies entre les 7 del matí i les 10 del vespre.

En l’actualitat l’Ajuntament avança en la represa de la normalitat organitzativa promovent el retorn progressiu als centres de treball en compliment de les mesures de seguretat. Juntament amb Terrassa opten a un reconeixement en aquesta categoria l’Ajuntament del Valle de Egüés, de Pamplona, i la Universitat de Salamanca. El Congrés CNIS organitzat pel Club d’Innovació i l’Ajuntament de Madrid, reuneix els representants de tots els nivells d’administracions públiques i empreses del sector, en la principal trobada sobre administració electrònica. Aquesta XI edició serà un marc d’intercanvi d’experiències i solucions per crear valor públic i adaptar les administracions a un futur més sostenible.

Els treballadors interins volen acabar amb l’abús de poder de l’administració pública

/0 Comentarios/en , , /por

Un grup de treballadors de l’Ajuntament de Terrassa s’han manifestat aquest matí al Raval, en resposta a la convocatòria a nivell de tot l’Estat, d’una jornada de protesta dels interins que treballen en el sector públic. Els treballadors alguns dels quals porten entre 10 i 15 anys treballant sense haver passat oposicions ni ser personal fix, reclamen que s’apliqui la directiva europea que qualifica la legislació espanyola en contractació «d’abús de poder».

Es calcula que a l’Ajuntament de Terrassa podrien haver-hi fins a mil treballadors en aquesta situació. El problema s’estén a totes les administracions públiques amb uns 900.000 treballadors a tot l’Estat de personal interí. Totes les administracions han abusat d’una contractació que crea desigualtats entre els treballadors.

El personal interí considera que la convocatòria d’oposicions no soluciona el problema si abans no es resolt aquesta situació. Per això reclamen estabilitat en el seu lloc de treball passant a ser personal fix, i que després es regularitzi bé l’accés a la funció pública.

Més de 800 famílies han demanat hora per una plaça a les escoles bressol

/0 Comentarios/en , /por

Més de 800 famílies han demanat cita concertada per passar a partir d’aquest dimarts i fins el dia 21, per les oficines d’Ensenyament i formalitzar la preinscripció al Servei d’Escoles Bressol. El poder concertar hora prèvia és la novetat de la campanya d’aquest any. Aquest és el tercer curs que més de 4.000 famílies han rebut una carta amb informació sobre les jornades de portes obertes que les 11 escoles bressol municipals i les 3 llars d’infants de la Generalitat han celebrat durant aquest mes d’abril.

Per accedir al curs 2019-2020 i tal i com ho han fet els centres de Primària, deixen de puntuar les malalties cròniques digestives com ara la celiaquia. Les escoles bressol públiques s’adrecen a les famílies de Terrassa que tenen infants nascuts a partir de l’any 2017. Hi ha dos centres per districte que disposen d’una aula de lactants, per aquells nens que ja tenen 16 setmanes, condició indispensable per accedir al servei. Per la seva banda l’escola bressol Coloraines disposa d’un espai familiar on mares o pares poden assistir-hi amb les seus fills.