Entradas

‘Converses en Femení’, intercanviar experiències de la situació de les dones al món laboral

El proper 17 de març tindrà lloc una nova sessió del Cicle Converses del Mercat de Treball sota el nom de Converses en Femení. Es tracta d’un espai on es podran intercanviar  experiències i coneixements sobre el mercat de treball. Especialment la situació de les dones al món laboral. La segona sessió del cicle  coincideix amb el mes de la commemoració del Dia Internacional de la Dona. Està vinculada al tema del gènere i s’obrirà amb una taula rodona on es tractarà la situació de la dona en el mercat laboral.

El debat es configurarà al voltant del paper actual de les dones a les empreses. Es parlarà sobre els llocs que ocupen, les condicions laborals, tipus de jornada, sous, mesures de conciliació, i  acomiadaments. També es tractaran  matèries relacionades amb la seva presència i visibilitat a les empreses.

D’altra banda, es posarà sobre la taula qüestions com el talent femení, la manera d’atraure’l i les estratègies per mantenir-lo dins del món empresarial.

El debat  tindrà lloc a  Palau-solità i Plegamans, a la masia de Can Cortès.

La tercera sessió corresponent a aquesta vuitena edició del Cicle de Converses del Mercat de Treball, tindrà lloc el 7 d’abril a Castellbisbal i versarà sobre la indústria química i farmacèutica.

 Inscripcions en aquest enllaç

«Converses del mercat de treball» posa en contacte empreses i persones en recerca de feina

El proper 28 de novembre es celebrarà la setena edició del cicle «Converses del mercat de treball». La cita tindrà lloc a la Fira Sabadell i permetrà posar en contacte a persones en recerca de feina i empreses. El certamen s’organitza des del Consell Comarcal del Vallès Occidental en col•laboració amb els Serveis d’Ocupació dels ajuntaments de la comarca en el marc d’un projecte cofinançat per la Diputació de Barcelona i el Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC). En aquesta ocasió es compta amb el suport de l’Ajuntament de Sabadell i de Fira Sabadell.

Durant tot el dia es facilita la relació entre les persones en procés de recerca de feina i les empreses i es genera un entorn de coneixement i debat al voltant de diferents sectors/àmbits  professionals. La jornada també és un bon moment per treballar i orientar competències davant característiques personals específiques que socialment es construeixen com a dificultats d’accés al mercat de treball.

Una de les novetats de la jornada és que durant tot el dia, les persones assistents podran participar a un escape room situat a l’interior d’una caravana, l’Escape Truck Vallès Occidental “Wanted”. Aquesta activitat  permet a les persones participants treballar les seves competències i habilitats personals i socials. 

En aquesta edició, les empreses podran participar, així mateix, en un Taller de “Lideratge conscient” impartit per Ana Benedito Pons, coach professional i fundadora de B&L Training people i Sandra Lafarga Lebey, psicòloga, coach organitzacional i fundadora de  B&L Training people. La conferència inaugural “El mètode camaleó”, anirà a càrrec de Naiara Pereira, coach empresarial.

Des de les 11:30 fins les 14:00 hores, es realitzarà el Networking relacional. És en aquest moment quan persones en recerca de feina i empreses poden establir contacte i trobar-se en l’espai de carpes que s’habilitarà a la nau central de la Fira. 

També es farà la primera Trobada d’empreses del Vallès Occidental implicades en programes i accions d’ocupació. Es tracta d’una seixantena d’empreses que habitualment treballen de la mà del Consell Comarcal oferint suport en formació, programes d’ocupació, inserció laboral i d’altres.

El Cicle “Converses del Mercat de treball” es va iniciar l’any 2013 amb una jornada a Badia del Vallès i  va continuar en els municipis de Sant Cugat del Vallès (2014), Rubí (2015), Barberà del Vallès (2016), Terrassa (2017) i Viladecavalls (2018).

Les persones i empreses que es vulguin inscriure ho poden fer a través de la web corporativa del Consell Comarcal, omplint els formularis oportuns. En la darrera edició es va comptar amb la participació de 32 empreses i 115 persones.

Una jornada coordina persones en atur i empreses de la comarca per crear ocupació de qualitat

En els pitjors moments de la crisi econòmica l’atur va arribar a Terrassa a un índex del 24%. Des de llavors, s’ha reduït fins arribar al 14% actual. Amb tot, el nombre de persones sense feina és encara molt elevat i cal implementar noves mesures que aconsegueixin reduir aquesta xifra.

Amb aquest objectiu, el Consell Comarcal del Vallès Occidental, amb la col·laboració de l’Ajuntament de Terrassa, celebra al Museu de la Ciència les Converses del Mercat de Treball. En aquesta cinquena edició, hi participen una trentena d’empreses i 220 persones que busquen feina. Les jornades volen ser una plataforma per compartir inquietuds, necessitats i iniciatives entre els dos col·lectius. També es pretén facilitar les eines necessàries per a la creació d’ocupació de qualitat.

Des de l’administració pública admeten la dificultat de crear un projecte empresarial sòlid i reconeixen l’esforç del sector. En aquest sentit, aposten per trobar espais de pacte, diàleg i compromís entre tots els agents implicats.

Aquesta jornada s’emmarca en la mesura de foment de l’ocupació del Pacte per la Reindustrialització del Vallès Occidental.