Tots els treballadors de l’Ajuntament de Terrassa tindran a partir de l’any que ve una jornada laboral de 35 hores setmanals. Les cinc seccions sindicals amb representació a l’Ajuntament han arribat a un acord amb els responsables del Consistori i han mostrat la seva satisfacció per resultat de les negociacions.
Així, el còmput anual d’hores passa de 1.614 a 1.568, rebaixant en 46 hores el calendari. El personal municipal farà cada dia 7 hores i uns minuts, que serviran per generar escreix horari per poder disposar dels tres dies de vacances de Nadal i Setmana Santa. La plantilla municipal, actualment de 2.300 persones, conservarà, a més, tots els dies d’assumptes propis i festius no recuperables.
00adminadmin2023-11-23 00:00:002023-11-23 00:00:00Els treballadors municipals gaudiran l’any que ve de la jornada de 35 hores setmanals
Els treballadors i les treballadores socials no poden més i el passat mes de juny, la secció sindical de CCOO, va interposar una denúncia davant Inspecció de Treball per l’augment exponencial dels riscos psicosocials de la plantilla i que fan inviable una atenció digna a la ciutadania. Aquesta denúncia està pendent de resolució judicial.
La situació no és nova però s’agreuja amb el pas del temps. S’han presentat 3 informes davant l’Ajuntament (2016, 2022 i 2023) alertant de la càrrega emocional, l’estrès, el volum de feina i la pressió que suporten aquests treballadors associats als problemes complexos de les persones que atenen.
Des de fa un parell d’anys afegeixen que l’atenció a la ciutadania s’està ressentint. Hi ha pocs recursos per cobrir totes les necessitats i els tràmits es poden dilatar en el temps fins a sis mesos (encara que siguin prestacions urgents i de poca quantia). Per tant, creixen les agressions (de moment verbals) cap als treballadors.
El passat 20 d’octubre, 117 persones (el 60% de la plantilla) va assistir a una assemblea general de tots els serveis i equips que conformen els Serveis Socials de Terrassa. Estava convocada per Comissions i també van participar com a convidats, UGT i SALT.
Els treballadors van expressar el seu malestar i descontent per la sobrecàrrega de feina, pels endarreriments injustificats en el cobrament de les prestacions, per l’augment de l’angoixa i la frustració dels tècnics i de la ciutadania, per la manca de recursos i la necessitat d’espais adients per a l’atenció de les persones. Creuen que si les condicions laborals són dignes el servei públic prestat és de la qualitat.
Hi ha reunions amb els tècnics i polítics responsables de l’àrea previstes pels dies 15 i 17 de novembre. També es vol explicar la problemàtica als diferents grups municipals i una comissió està preparant accions i mobilitzacions de la plantilla.
00adminadmin2023-10-30 00:00:002023-10-30 00:00:00CCOO denuncia davant Inspecció de Treball les condicions laborals de Serveis Socials
L’Ajuntament de Terrassa s’ha adherit a la Iniciativa Legislativa Popular promoguda per Comissions Obreres que demana incrementar la inversió en educació fins al 6% del PIB català. Actualment és del 3,82%, segons el sindicat, per sota de la mitjana espanyola. L’objectiu és entregar les 50.000 signatures al Parlament de Catalunya el 7 de novembre.
Tots els partits polítics hi estan a favor en termes generals però ERC i Vox han demanat votar per separat els acords per expressar alguns matisos. Esquerra perquè volia que aquesta inversió fos compartida per totes les administracions. Vox perquè no estan d’acord amb la immersió lingüística ni amb la coeducació.
La segona proposta de participació ciutadana també s’ha aprovat. En aquest cas per unanimitat. És la presentada per l’Associació Veu Pròpia, de la plataforma Aturem les Guerres. Demana la participació i el suport a la manifestació unitària per la Pau prevista pel proper 11 de novembre al migdia a Terrassa.
00adminadmin2023-09-29 00:00:002023-09-29 00:00:00A favor de destinar el 6% del PIB a educació i en contra de les guerres
Els sindicats UGT, CCOO i SALT denuncien que el servei d’escoles bressol municipals està al límit. Ja fa temps que les treballadores van fer pública la dificultat que suposa desenvolupar la seva tasca professional. A unes ràtios insostenibles, s’hi ha afegit la manca de personal de substitució.
El col·lectiu critica que l’ajuntament no hi aporta solucions i això provoca una sobrecàrrega de treball dels equips que repercuteix en el seu estat de salut físic i mental. A més, de retruc, influeix en l’atenció que reben els infants i les famílies.
Les forces sindicals, a més, alerten que la situació encara s’agreuja més per la mancança de recursos reals per atendre el creixent nombre d’infants amb necessitats educatives especials.
Per tot plegat, reclamen al consistori uns pressupostos que posin al centre les polítiques destinades a la petita infància, no només en el necessari augment de la plantilla sinó també amb un impuls en termes de qualitat i no únicament de quantitat.
Malgrat les crítiques i exigències, no es desentenen de la feina que cal fer i es mostren disposades a treballar colze a colze amb el nou govern municipal perquè se solucioni d’una manera immediata el tema de les substitucions i perquè durant el proper mandat es puguin acordar compromisos de millores reals i avaluables en el servei d’escoles bressol.
00adminadmin2023-08-09 00:00:002023-08-09 00:00:00UGT, CCOO i SALT denuncien que el servei d’escoles bressol municipals està al límit
Comissions Obreres demana al seu milió d’afiliats dels seus afiliats que convenci almenys cinc persones per a que no es quedin a casa i vagin a votar diumenge. És la recepta del sindicat per defensar la democràcia i els drets dels treballadors. Ho fan després que bona part del vot progressista es quedés a casa en les eleccions municipals del maig i que, com a conseqüència, l’extrema dreta hagi entrat en governs com el de les Illes i el País Valencià.
Apresa la lliçó Comissions Obreres vol mobilitzar l’esquerra per evitar que PP i VOX sumin majoria absoluta. La seva victòria, diuen, llançaria per terra la tasca dels darrers anys en millora de les pensions, de l’ocupació, del salari mínim i de drets laborals.
Per Comissions Obreres, si guanya la dreta, caldrà començar una nova etapa de mobilitzacions per combatre les polítiques del nou govern, previsiblement desfavorable, diuen, cap a la classe treballadora.
Sobre la possibilitat que el PSOE s’abstingui a la investidura per facilitar un govern del PP sense VOX, Ivan Ramos diu que en cap cas hauria de ser un xec en blanc i que abans caldria pactar quines polítiques duria a terme el nou executiu.
00adminadmin2023-07-20 00:00:002023-07-20 00:00:00Comissions Obreres fa una crida a votar diumenge per evitar que la dreta retalli drets laborals
Amb motiu de les eleccions municipals, CCOO de Catalunya vol fer arribar als grups els temes que creuen que s’han d’abordar des de l’administració local. En el cas del Vallès Occidental, opinen que la mirada s’ha de posar sobre els problemes de les persones. També emplacen als polítics a fer-se seves les reivindicacions de la classe treballadora.
Més àmpliament, des del sindicat han elaborat el document ‘Propostes de CCOO de Catalunya davant les eleccions municipals 2023’. L’objectiu és abordar els principals reptes de la societat al segle XXI. És a dir: dret efectiu a l’habitatge assequible, sostenible i saludable; sistema integral de serveis socials i atenció a les persones; educació, sanitat i accessibilitat inclusiva; pobles i ciutats sostenibles; estalvi d’aigua i gestió de residus per a una economia circular; economia al servei de les persones; treball digne i igualtat d’oportunitats; ciutats i pobles feministes; dret a l’emancipació del jovent i dret a la cultura i a gaudir dels temps socials.
CCOO afirma que aquests són àmbits on l’acció de les administracions locals és determinant. Per aquesta raó, emplacen els grups polítics a tenir en compte aquestes propostes, i a la ciutadania, a votar per aquelles opcions d’esquerres que garanteixin una mirada social a l’administració local.
00adminadmin2023-05-19 00:00:002023-05-19 00:00:00CCOO demana als polítics una mirada social, amb atenció als problemes de les persones
Sota el lema «Amb les coses de menjar no s’hi juga» la manifestació de l’1 de maig organitzada per Comissions Obreres (CCOO) i la Unió General de Treballadors (UGT) ha donat el tret de sortida des de la Plaça Lluís Companys a la Rambla d’Ègara. La concentració ha comptat amb membres d’ambdues associacions organitzadores i amb representants dels diferents grups municipals de l’Ajuntament.
En total, unes tres-centes persones han recorregut tota la Rambla fins arribar al parc dels Catalans per a exigir a les administracions dignitat i reconeixement dels drets als treballadors. Un any, segons els impulsors de la mobilització, en què tot el context econòmic i social afecta de manera directa el treballador, que veu com els preus dels productes més bàsics pugen però els salaris es congelen o com els rics se segueixen omplint les butxaques mentre els treballadors no aspiren a millorar la seva posició.
A la manifestació també s’ha aprofitat per fer d’altres reivindicacions socials com la exigència de gaudir d’una sanitat i d’una educació pública i de qualitat amb la destinació de pressupostos pertinents, tenint en compte la importància d’aquests sectors per a una societat benestant.
00adminadmin2023-05-01 00:00:002023-05-01 00:00:00CCOO i UGT reuneixen centenars de persones a la manifestació del Dia del Treballador a Terrassa
Al Vallès Occidental fins a novembre de l’any 2022 va haver-hi un total de 21.626 accidents de treball al Vallès Occidental, el que suposa una lleugera disminució respecte a l’any anterior. D’aquests accidents de treball només 9.922 han estat sense baixa mèdica i 90 accidents in Itinere, un d’ells amb resultat mortal. Els accidents mortals també han disminuït respecte de l’any anterior, amb un total de 5 accidents mortals a la comarca el 2022.
Els accidents lleus (11.965) s’han vist incrementats en un 12,9% respecte a l’any anterior. Els accidents greus (37) fins al novembre de l’any 2022 es veuen disminuïts en un 19,2% respectivament vers l’any 2021 en les mateixes dades.
La tendència a la Catalunya Central (Bages, Berguedà i Moianès) és què han disminuït significativament els accidents amb baixa mèdica amb un total de 453 accidents respecte el mateix període de l’any anterior que disminueixen en un 62,57%.
Tot i aquesta bona tendència, l’any 2023 ha començat amb l’accident a la mina de Súria van perdre la vida tres treballadors en un despreniment d’una de les galeries que els va deixar atrapats.
Comissions Obreres insisteix en que molts accidents són evitables, destaca la manca de mesures preventives, i assegura conèixer «molts accidents que no és comptabilitzen com a tal, ja que formen part de les estadístiques de les IT Comuns«.
00adminadmin2023-04-27 00:00:002023-04-27 00:00:00El 2022 hi va haver 21.626 accidents laborals de treball al Vallès Occidental, menys que l’any anterior
Comissions Obreres i UGT organitzen per primera vegada de forma conjunta la manifestació de l’1 de maig a Terrassa. Serà una convocatòria comarcal que sortirà a les 11h del matí de la plaça Lluís Companys i recorrerà el centre de la ciutat fins arribar al Parc dels Catalans. El lema d’aquest any és ‘Apujar salaris, abaixar preus i repartir els beneficis’.
La manifestació també defensarà la millora dels serveis públics reclamant més recursos, especialment per a l’educació i la sanitat. També s’incidirà en la lluita contra la precarietat laboral i en la defensa de la igualtat.
Els sindicats destaquen que és un moment fonamental per sortir al carrer en defensa dels drets socials, tenint en compte que estem en any electoral.
Tots dos sindicats fan una crida a la ciutadania a participar en la manifestació de l’1 de maig i la fan extensiva a partits polítics i entitats per aconseguir omplir els carrers en defensa dels drets de les persones treballadores.
00adminadmin2023-04-20 00:00:002023-04-20 00:00:00Manifestació conjunta de CCOO i UGT per l’1 de maig a Terrassa
CCOO exigeix mesures per cobrir l’alta taxa de vacants, que en les prefectures de moltes províncies pot suposar el tancament imminent de les dependències. A Catalunya el nombre de vacants en llocs d’atenció directa a la ciutadania arriba gairebé al 75% a Girona, mentre que a Tarragona i Sabadell se supera el 60%, i a Barcelona i Lleida és del 55%. Un tancament impediria que la ciutadania accedeixi a la tramitació de la seva documentació. El sindicat en culpa les privatitzacions, una creixent pèrdua de personal i el greu deteriorament de la Direcció General de Trànsit. Per a Comissions, aquests factors amenacen la seva utilitat com a organisme encarregat de la gestió viària.
L’associació sindical considera crítica la situació que es viu en les prefectures de moltes províncies de l’Estat, on més de la meitat de les places està sense cobrir. Segons el sindicat, això fa perillar l’atenció a la ciutadania en aquest servei públic, on es realitzen tràmits d’exàmens, llicències i permisos de conducció, matriculacions o transferències de vehicles, entre altres. Per a CCOO, la falta de personal en llocs d’atenció directa al públic suposa que gairebé el 70% de persones que tracta d’obtenir cita prèvia no l’aconsegueixi, xifra que augmenta fins al 90% quan es tracta del tràmit de bescanvi de llicència, segons dades proporcionades pel mateix organisme.
Comissions Obreres adverteix que la situació és tan greu que la mateixa Direcció General de Trànsit es veurà obligada al tancament total d’algunes dependències, per la qual cosa la ciutadania hauria de desplaçar-se a altres províncies per a dur a terme els tràmits corresponents.
00adminadmin2023-02-21 00:00:002023-02-21 00:00:00CCOO alerta del perill de tancament de diverses prefectures de Trànsit per falta de personal
