Cecot constata una tendència de creixement moderat pel que fa les ofertes de treball

Cecot Persona i Treball ha publicat una nova edició de “l’Observatori de l’actualitat laboral” corresponent al segon trimestre del 2021 on analitza els moviments d’ofertes i demandes de feina a la seva borsa de treball i les característiques principals de les necessitats laborals de les empreses.

L’observatori destaca un increment del 24% de les ofertes de feina gestionades per la Borsa de Treball de la Cecot respecte el primer trimestre i un 41% més respecte el mateix període de l’any anterior. Pere Ejarque, responsable d’Intermediació Laboral a la Cecot, argumenta que aquest segon trimestre del 2021 “dona continuïtat al canvi de tendència que vam experimentar en el primer trimestre. Recordem que veníem de tres trimestres continuats de davallada d’ofertes de feina i d’estancament generalitzat per impacte de la pandèmia. Esperem que, malgrat el ritme d’aquest increment sigui moderat, el proper semestre el nombre d’ofertes continuï remuntant”.

L’Àrea Industrial lidera el percentatge més alt d’ofertes de feina generades mitjançant la Borsa de Treball aquest segon trimestre arribant al 28% del total, seguida de prop per l’Àrea d’Administració, amb el 21% d’ofertes gestionades i l’Àrea de Producció que es posiciona en tercer lloc amb el 17% de les ofertes. Les ofertes de l’Àrea Comercial es mantenen el 10% i el 24% restant d’ofertes gestionades es distribueixen en un ventall d’àrees força heterogeni.

L’Observatori recull les principals ocupacions sol·licitades per les empreses i que en el segon trimestre han estat les relatives a electromecànica, manteniment industrial, torneria i soldadura dins l’Àrea Industrial. En el cas d’Administració, les ocupacions més demandades han estat d’auxiliar d’administració –perfil generalista, personal tècnic d’administració i d’administració de personal. Pel que fa a l’Àrea de Producció, els perfils d’operari de producció i de peonatge de producció han suposat el gruix de les demandes en aquest àmbit. I a l’Àrea Comercial els perfils més demandats han estat el de comercial-vendes, en segon lloc personal d’exportació i finalment personal de màrqueting.

L’informe publicat per la Cecot destaca que el 33% de les ofertes de feina que ha gestionat durant el segon trimestre del 2021 oferien contractació laboral indefinida.