Es busquen 30 persones per formar-se i treballar d’auxiliar de geriatria i neteja en hospitals

Terrassa forma part del grup de 10 municipis catalans que duran a terme una experiència pilot que combina la formació amb l’alternança amb l’ocupació, amb col·laboració público-privada. Es tracta d’un programa d’aprenentatge per a la professionalització de persones en atur i en risc d’exclusió social o laboral.

A Terrassa, el projecte és fruit d’un conveni de col·laboració de l’ajuntament amb el Consorci Sanitari de Terrassa i de Mútua, les tres empreses més grans en nombre de treballadors a la ciutat.

Les persones seleccionades es podran qualificar professionalment en les especialitats d’auxiliar de geriatria i de neteja de superfícies i mobiliaris en entorn hospitalari.

Aquesta formació pràctica suposarà cada setmana 4 dies de feina i un de formació en aula, cobrant des del primer moment.