L’ESEIAAT trasllada al carrer el Fòrum d’Empreses per l’increment del nombre d’expositors

/0 Comentarios/en , , /por

Dia d’intercanvis entre estudiants i empreses a l’Escola d’Enginyeries Industrial, Aerospacial i Audiovisual. El Fòrum d’Empreses arriba a la catorzena edició i ha crescut tant que per primer cop s’ha hagut de fer a fora. Hi han participat 62 empreses de diversos sectors, un 35 per cent més que l’any passat.

L’increment dels últims anys es deu bàsicament al creixement del mercat i a la creació d’una única escola d’enginyeria, amb qui les empreses tenen més facilitat per contactar.

De les 11 el matí a les 5 de la tarda els estudiants i els que han acabat la carrera fa poc han pogut conèixer les companyies al seu estand i, en alguns casos, oferir-se per treballar o fer-hi pràctiques.

En tot el curs passat l’Escola d’Enginyeries va signar més de 1.300 convenis de cooperació educativa amb prop de 200 empreses. A banda d’una bona preparació universitària, les companyies busquen sobretot talent, habilitats i ganes d’aprendre.

De mitjana el 90 per cent dels titulats a l’escola d’enginyeria de Terrassa troben feina l’any següent a la finalització dels estudis. En 7 dels 10 graus que s’hi imparteixen aquest percentatge arriba al cent per cent.

L’Àmbit B30 estudia presentar propostes de millora al Pla de Mobilitat del Vallès

/0 Comentarios/en , , /por

La comissió executiva de l’àmbit de la B30 està analitzant el Pla de Mobilitat del Vallès, que la Generalitat ha sotmès a debat públic, per fer-hi les seves aportacions i propostes de millora. La reivindicació de la millora de les infraestructures viàries i de transport públic a l’entorn de la B30 és un dels eixos de treball prioritaris de l’associació.

Després de la reunió que van mantenir divendres passat el president de l’Associació Àmbit B30 i alcalde de Mollet del Vallès, Josep Monràs, assegura que “estem analitzant aquest informe, com sempre, des de la visió del Vallès, dels dos vallesos, per aportar propostes en benefici del territori. Des de el nostre àmbit, sempre hem apostat per un model més sostenible, que prioritzi el transport públic i els modes no motoritzats“.

La CECOT reclama més diàleg en qualsevol reforma de la Llei laboral

/0 Comentarios/en , /por

La CECOT lamenta que el Govern hagi decidit començar a derogar la darrera reforma laboral sense diàleg ni consens amb les organitzacions empresarials i sindicals. Per això demanen que es posin dates límits en qüestions complexes i que es reprengui el diàleg social. Tot i que la patronal vallesana comparteix la derogació de la reforma del 2012, reivindica l’esperit del text del 1980 on el Govern, patronals i sindicats van definir mesures per combatre el supòsit de l’absentisme professionalitzat en l’àmbit de les petites i mitjanes empreses.

Segons la patronal en els darrers anys l’absentisme laboral s’ha disparat assolint un percentatge rècord del 5,3 per cent de taxa a mitjans del 2019, un fet que impacta directament en la competitivitat d’una empresa, més si es tracta d’una micro o petita empresa. La derogació de l’article 52.d de l’Estatut dels Treballadors es pot interpretar com un relaxament del Govern alhora d’abordar el frau de l’absentisme professional, clau per a la competitivitat.

La CECOT entén que hi ha elements de la reforma del 2012 que cal corregir i ajustar però també cal desplegar i incorporar noves mesures. Davant la reforma en la subcontractació anunciada pel Govern, la CECOT adverteix que el teixit empresarial no es pot permetre prescindir del valor de l’especialització que aporta. La patronal defensa la subcontractació com a necessària i imprescindible tenint en compte l’economia productiva, tant per la grandària de les empreses com per la composició demogràfica.

El programa «Acceleració en Òrbita» ajudarà sis pimes en el seu procés de creixement

/0 Comentarios/en , , /por

Arriba a la setena edició consecutiva del programa «Acceleració en Òrbita». Es tracta d’una Iniciativa impulsada per l’Ajuntament, la Cambra de Comerç i la Cecot, en el marc de l’Orbital 40.  El seu objectiu és donar suport, eines i acompanyament a pimes i autònoms amb potencial per accelerar el seu creixement.

Es seleccionaran un total de sis propostes d’entre totes les candidatures rebudes, , d’acord amb els següents requisits de participació: vocació internacional, potencial de creixement i que siguin innovadores i ubicades a Terrassa, Matadepera, Rellinars, Ullastrell, Vacarisses o Viladecavalls.

Les empreses seleccionades començaran fent dos tallers en grup on es treballarà el seu model de negoci des d’una visió teòrica i pràctica. Aquestes dues formacions seran el punt de partida per definir un pla d’acció per a cada empresa, que s’executarà a través d’accions individuals de la mà de professionals de consultoria especialitzats. El programa es durà a terme al llarg de 2020 i està 100% subvencionat.

Per poder formalitzar la candidatura serà necessari omplir la sol·licitud a través d’aquest enllaç. El termini per formalitzar les inscripcions finalitza el 28 de febrer. Les candidatures seleccionades es donaran a conèixer 6 de març. El 13 de març tindrà lloc l’acte de benvinguda del programa i el primer taller grupal.

Aquest programa, rep el suport del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya, el Ministerio de Empleo y Seguridad Social (Servei Públic d’Ocupació Estatal), el Fons Social Europeu i la Diputació de Barcelona.

La directiva de Damm, Laura Gil, parla de la transformació digital com estratègia empresarial

/0 Comentarios/en , /por

El Campus de Terrassa ha acollit aquest dimecres a la tarda l’Executive Open Day. Laura Gil, directora de Transformació Digital de la companyia cervesera Damm ha impartit la ponència magistral titulada «De la transformació digital d’una empresa de segle XIX a la innovació oberta».

Laura Gil s’ha referit de com la transformació digital ha de ser a partir d’una única versió per convertir-se en una estratègia a llarg termini d’innovació tecnològica transversal a totes les àrees i amb implicació de totes les persones.

La trobada ha servit perquè els futurs alumnes de l’Euncet puguin conèixer els diferents masters i posgraus que ofereix l’escola de negocis.

El sector de les assessories i despatxos professionals ja té el seu Llibre Blanc

/0 Comentarios/en , /por

Aquest dijous s’ha presentat a la Cambra de Comerç el Llibre Blanc dels Despatxos Professionals. L’ha elaborat l’empresa Sage, especialitzada en serveis a empresaris i emprenedors en sistemes de comptabilitat, nòmines i pagaments. Marc Rius, responsable de vendes de Sage, ha estat l’encarregat d’explicar el contingut del Llibre Blanc.

Es tracta d’una radiografia del sector de les assessories que permet detectar els reptes i oportunitats del sector, entre ells el de la transformació digital. I és que segons l’estudi, un 84 per cent de les assessories i despatxos encara no han completat aquest procés.

El document s’ha fet a partir d’entrevistes a 30.000 assessories i despatxos d’arreu de Catalunya.

La Cecot incorpora Josep Pey al servei d’assessorament empresarial

/0 Comentarios/en , /por

La Cecot amplia el Servei d’assessorament empresarial per adaptar la seva oferta a les necessitats de les empreses que representa. En aquest sentit, l’entitat incorpora un nou assessor dins l’àrea d’emprenedoria i creixement empresarial que incrementarà de dos a tres els experts que la conformaran a partir d’ara, complementant la vessant de les estratègies de consolidació i de creixement que necessiten les empreses.

L’enginyer Josep Pey s’incorpora a l’actual equip conformat per Rosa Guerrero, assessora en creació d’empreses i Albert Colomer, assessor en reempresa. Pey centralitzarà les qüestions relatives a l’estratègia i el creixement empresarial i donarà resposta a com aprofitar les noves tendències del mercat per a fer créixer el negoci; assessorarà sobre com analitzar i desenvolupar avantatges competitives per a millorar el posicionament de l’empresa; en com l’empresa pot crear propostes de valor que encaixin amb els nous requeriments dels clients; orientarà en la diagnosi estratègica i en la realització de plans estratègics empresarials, entre d’altres.

Josep Pey és enginyer electrònic per la UPC i compta amb els graus d’administració i direcció d’empreses, de direcció i gestió comercial i un en gestió de projectes, tots ells expedits per l’IESE. La seva trajectòria acadèmica compta també amb un màster en direcció financera per l’EAE, un màster en direcció d’operacions, logística i producció ICT i, finalment, un de direcció de la producció a EADA.

Ajuntament i Cecot impulsen la transició energètica a les empreses, el Vallès Solar

/0 Comentarios/en , /por

Pas endavant important cap a un present i un futur més sostenibles. L’Ajuntament de Terrassa i la patronal Cecot han signat aquest dimecres al migdia un conveni de col•laboració per impulsar la transició energètica a l’empresa, un projecte que es coneix com a Vallès Solar.

Terrassa és la primera ciutat de la comarca que segella aquest acord i s’espera que després arribin moltes més. Es tracta d’establir la col•laboració público-privada per accelerar el canvi de paradigma, treballant conjuntament per un sector empresarial més eficient i menys contaminant, lluitar contra el canvi climàtic i complir els Objectius de Desenvolupament Sostenible de les Nacions Unides.

Aquest milió de metres quadrats de plaques fotovoltaiques instal•lat a les cobertes de les empreses vallesanes en els propers anys, representaria una inversió de 100 milions d’euros, 35.000 tones menys de CO2 a l’atmosfera i 75 megawatts de potència.

Per incentivar el canvi ales energies verdes, la patronal compta amb una Oficina de Transició Energètica per assessorar i guiar els empresaris. Té més de 60 projectes sobre la taula. A l’Estat espanyol els preus de l’energia són dels més cars d’Europa i els costos de producció els més baixos. Això afecta la butxaca del consumidor però també té a veure amb la competitivitat empresarial.

Per la seva part, l’Ajuntament atorga les màximes bonificacions en impostos i taxes (IBI i iAE) a particulars i empreses (que apostin per aquesta nova tecnologia) i se simplifiquen al màxim els tràmits administratius. Caballero també ha anunciat que Terrassa liderarà una nova associació que aplegarà més de 100 municipis per reclamar la titularitat pública de xarxa de distribució de l’energia.

LEITAT treballa en dos projectes per millorar les aplicacions de la robòtica col·laborativa

/0 Comentarios/en , , /por

La robòtica col·laborativa és una tecnologia madura que ja s’ha establert al mercat. Amb tot, s’estan investigant quines són les millors aplicacions d’aquests cobots, que permeten treballar conjuntament els robots amb les persones en la mateixa zona sense perill.

En aquest terreny, el Centre Tecnologic LEITAT participa en dos projectes que permeten fer-los més segurs i eficients i que compten amb finançament europeu.

Amb LoomingFactory busquen un sistema que eviti col·lisions sense haver d’arribar al contacte mitjançant un sistema extern de mesura òptica.

LEITAT també treballa en una iniciativa, impulsada per l’Ajuntament de Terrassa, per aplicar la robòtica col·laborativa en el sector sanitari, en concret, en l’àmbit de la rehabilitació. Un professional supervisarà i programarà el robot per fer aquesta tasca, alhora que podrà mesurar el progrés de forma objectiva.

Caldran un mínim de dos anys per comprovar l’efectivitat d’aquest robot i la seva possible aplicació terapèutica.

Un comissió mixta definirà les estratègies per millorar els polígons de Terrassa

/0 Comentarios/en , /por

Crear una comissió mixta per definir les estratègies a curt i mig termini que permetin la millora dels polígons. Aquest és l’acord al què han arribat avui l’ajuntament i la Junta Directiva de l’Agrupació de Polígons de Terrassa.

El govern municipal ha iniciat els tràmits per desenvolupar un Pla director de Polígons que en diagnostiqui la situació, un per un, i defineixi l’estratègia industrial de Terrassa. Destaquen el desenvolupament del pla de modernització dels polígons del Sud i la licitació per urbanitzar els Bellots II.

Jordi Vilar, president de l’Agrupació, considera que els Bellots II és imprescindible per atraure empreses que requereixin de molta superfície en un emplaçament estratègic.