Entradas

Foment selecciona 141 professionals per reforçar hospitals i geriàtrics

/0 Comentarios/en , , , /por

El Servei d’Ocupació de l’Ajuntament dona suport en la selecció de personal per als hospitals i centres geriàtrics de la ciutat. El servei està gestionat per l’empresa municipal Foment de Terrassa i treballa per trobar candidats i candidates per l’Hospital Universitari Mútua Terrassa, pel Consorci Sanitari i pels centres geriàtrics de la ciutat. Es tracta de contractar personal de forma urgent per cobrir les necessitats generades per la pandèmia.

El Servei d’Ocupació ha rebut més de 400 candidatures. Entre elles 8 persones graduades en medicina, 10 en infermeria, 66 auxiliars de clínica, 11 zeladores, 30 gerocultores i 16 persones formades en neteja hospitalària. En total, 141 persones que s’han derivat als centres hospitalaris i geriàtrics de Terrassa.

La selecció de personal s’està fent a través d’entrevistes telefòniques o per vídeo conferència. També s’ha demanat la col·laboració de centres educatius, col·legis professionals, mitjans de comunicació i borses de treball de municipis veïns. La publicació de les ofertes de feina es fa a través de les xarxes socials i a la borsa del servei (www.terrassaocupacio.cat).

A banda del sector sanitari, el servei també gestiona ofertes de l’alimentari: personal per a les seccions de fruiteria, carnissera i caixa de supermercats.

En la darrera setmana un centenar d’empreses s’han posat en contacte amb Foment per consultes o per trobar perfils professionals i gairebé 200 persones s’han donat d’alta a la borsa de treball del servei.

Prodis podrà utilitzar els espais del Campus Vallparadís gràcies a un conveni amb Foment

/0 Comentarios/en , , /por

Un conveni entre Foment de Terrassa i Prodis permetrà a la fundació utilitzar els espais del Campus Professional Vallparadís per formar als seus usuaris: persones adultes amb discapacitat intel·lectual, paràlisi cerebral i malaltia mental.

Aquest dimecres s’ha formalitzat la col·laboració entre les dues parts amb una visita a les instal·lacions. D’aquesta manera, els alumnes han pogut conèixer de primera mà aquest espai ubicat al barri de Can Jofresa i resoldre dubtes.

Prodis va començar a fer formació en l’àmbit de l’hostaleria i l’administració fa un any per ajudar el col·lectiu a millorar el seu accés al mercat laboral. Ara podrà ampliar els cursos i el nombre d’alumnes.

Des de l’ajuntament expliquen que el conveni respon a una doble premissa: sense formació no hi ha ocupació i la igualtat d’oportunitats. En aquest sentit, suposa fer un pas més per arribar a un col·lectiu amb unes dificultats superiors per accedir al món laboral.

El conveni entre Prodis i Foment obre la porta també a futures col·laboracions en l’àmbit de la formació i l’ocupació.

Foment de Terrassa participa en el procés de selecció de la nova obertura de Conforama

/0 Comentarios/en , /por

El Servei d’Ocupació de l’Ajuntament de Terrassa, que gestiona l’empresa municipal Foment de Terrassa, SA, està col·laborant des de principis d’any amb l’empresa Conforama, en previsió de la seva nova obertura a la ciutat de Terrassa que està prevista per a la primavera de 2020.

Conforama és una empresa europea d’equipament i decoració de la llar, que obrirà un nou establiment al costat del Carrefour de Can Parellada, on abans hi va haver la botiga de bricolatge Akí. L’empresa té una previsió de crear al voltant de 45 llocs de treball, la selecció dels quals la realitza el personal tècnic del Servei d’Ocupació de l’Ajuntament (Foment de Terrassa, SA).

A data d’avui ja s’ha contactat amb 650 persones interessades en el procés de selecció, a qui se’ls realitza entrevistes competencials. Posteriorment, l’empresa amb la col·laboració de Foment, porta a terme dinàmiques de grup i entrevistes finals, per tal de seleccionar les persones finalistes per a cada lloc de treball.

Durant la col·laboració amb l’empresa, Foment de Terrassa, SA posa a disposició de Conforama, de manera totalment gratuïta, espais i aules per tal de realitzar sessions d’informació, entrevistes i futures trobades entre les futures persones treballadores de Conforama seleccionades i l’empresa, prèvies a les contractacions.

Les primeres contractacions estan previstes per al mes de febrer, per tal de treballar i formar-se als centres de Conforama propers a la ciutat de Terrassa.

L’empresa ofereix un període formatiu de dos mesos aproximadament, motiu pel qual tots els contractes s’inicien a jornada complerta (40 hores setmanals). A partir dels 3 mesos de contracte, aproximadament, algunes de les contractacions passaran a jornada
parcial.

Foment de Terrassa contracta a 90 persones a través del pla d’ocupació «Treball i Formació»

/0 Comentarios/en , /por

Foment de Terrassa ha contractat de forma temporal 90 persones en el marc d’una nova edició del programa ‘Treball i Formació’. Aquests nous treballadors faran tasques de neteja, jardineria, rehabilitació d’edificis, tasques administratives, de dinamització i d’informació ambiental.

El tinent d’alcalde Isaac Albert els ha donat la benvinguda en un acte a la seu de Foment, conduït per la periodista Laura Contreras, i en el que han rebut un bossa amb obsequis. Albert ha destacat el caràcter públic de la feina que faran a partir d’ara.

‘Treball i Formació’ són uns plans d’ocupació que tenen com a objectiu principal la generació directa de llocs de treball, dins la mateixa administració, adreçada a col·lectius amb especials dificultats i en risc d’exclusió social. El programa té un pressupost total de 1,7 milions d’euros. El 80% està subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya, el Ministeri de Treball i el Fons Social Europeu.

16 joves es formaran i treballaran en la rehabilitació d’edificis en la nova casa d’oficis del Districte 2

/0 Comentarios/en , /por

El projecte municipal Futur de Ca n’Anglada 2030 posa en marxa una casa d’oficis al Districte 2. Aquesta iniciativa permetrà que 16 joves menors de 25 anys d’aquest sector de la ciutat es formin i treballin en les especialitats de fusteria d’alumini i rehabilitació d’edificis. Actuaran en diversos locals d’ús social cedits per la Societat Municipal d’Habitatge, tant a Ca n’Anglada com a Torre-sana.

Formació, aprenentatge i ocupació són els pilars d’aquest programa que permetrà millorar l’ocupabilitat d’aquests joves millorant aspectes del seu propi barri.

El cost total del projecte és de gairebé 250.000 euros. El Servei d’Ocupació de Catalunya finança el 90%. La resta va a càrrec de Foment de Terrassa.

Foment de Terrassa acull la sessió «Professionals a mà»

/0 Comentarios/en , /por

El tinent d’alcalde de Desenvolupament Econòmic, Indústria i Ocupació, Manuel Giménez, ha donat la benvinguda aquest dilluns les persones participants a la sessió de “Professionals a mà” a càrrec de l’empresa Hipopótamo Center.

“Professionals a mà” té l’objectiu d’apropar la realitat de les empreses del territori a la ciutadania, per tal que coneguin un sector determinat, com és el funcionament d’un negoci i quina tipologia de perfils professionals són demandats, així com les vies de reclutament de candidatures.

La sessió ha estat organitzada pel Servei d’Ocupació municipal i s’ha fet a la sala d’actes de l’Edifici Foment de Terrassa.

Cloenda del programa «Casa d’Oficis» Treball als Barris amb l’entrega de diplomes als joves participants

/0 Comentarios/en , , /por

Les finestres i els tancaments d’alumini dels vestidors del Poliesportiu de Ca n’Anglada i les zones enjardinades de la Plaça del Treball. Són dos dels projectes de rehabilitació i millora que han dut a terme els 16 joves que han format part del programa “Casa d’Oficis” de Foment de Terrassa dins del dispositiu Treball als Barris durant els anys 2017 i 2018.

Les Cases d’Oficis són programes específics que busquen la inserció laboral dels joves menors de 25 anys i que combinen la formació amb la pràctica remunerada en diferents oficis. Aquesta iniciativa se suma al projecte “Treball als Barris”, de dóna prioritat a les àrees d’especial atenció en matèria ocupacional. Per això, els nois són, majoritàriament, veïns de la Maurina i del Districte 2.

Aquest dilluns al matí, després de visitar els projectes que donaran servei a la ciutadania, s’ha fet també l’acte de cloenda del programa amb l’entrega de diplomes als joves menors de 25 anys que han combinat la formació amb la pràctica professional remunerada de professions emergents: la fusteria d’alumini i la jardineria. Dels 16 joves que van iniciar les 1.800 hores de formació i pràctica, molts d’ells ja han trobat feina.

A la visita i cloenda del programa han assistit el tinent d’alcalde de Desenvolupament Econòmic, Indústria i Ocupació, Manuel Giménez, la regidora d’Esports, Eva Candela i la gerent de Foment de Terrassa, Dolores Megías.

Foment presenta un programa pilot d’inserció sociolaboral per a joves

/0 Comentarios/en , /por

El Servei d’Ocupació de l’Ajuntament de Terrassa ha dissenyat el programa pilot “Jove Decideix!” adreçat a joves que han abandonat prematurament el sistema educatiu i que reuneixen factors personals de vulnerabilitat social.

L’acció també es dirigeix a joves que, malgrat tenir una qualificació, no tenen un projecte laboral definit i manifesten necessitat d’assessorament per redefinir el seu objectiu formatiu o laboral.

La presentació del programa s’ha fet aquest matí. “Jove Decideix!” està dissenyat per intervenir amb un mínim de 80 participants, que es repartiran en cinc grups de treball durant sis mesos.

Tot i així no es descarta que el programa es prorrogui fins al desembre de 2020, facilitant-los aquelles actuacions d’orientació professional, formació professionalitzadora i intermediació laboral més adients per al desenvolupament del seu propi projecte professional.

336 persones milloren la seva formació i ocupabilitat a través del programa «Treball als Barris»

/0 Comentarios/en , , /por

Formació per retornar al sistema educatiu o per incorporar-se al món laboral. Així es podria definir el programa “Treball als Barris”. És una iniciativa que l’Ajuntament de Terrassa va començar a implementar al 2004 i que es desenvolupa a La Maurina i al Districte 2, aquelles àrees que requereixen una atenció especial de l’administració per millorar-les des del punt de vista ocupacional.

L’objectiu és estimular la creació d’activitat econòmica i la generació d’ocupació per millorar la qualitat de vida de les persones que hi resideixen.

Aquesta darrera edició es va inicar al desembre de 2017 i finalitza a finals d’aquest mes. Compta amb 336 participants en 5 programes (per afavorir la inserció sociolaboral de col•lectius amb dificultats, de formació o capacitació o de qualificació professional, per exemple) .

Són persones nouvingudes, en risc d’exclusió social, en situació d’atur o dones que han patit situacions de violència de gènere, entre altres perfils. Totes estan inscrites a Foment per trobar una feina. Algunes d’aquestes persones han explicat la seva experiència en l’acte de cloenda del programa que s’ha celebrat aquest matí de dilluns al Centre Cívic Montserrat Roig.

L’edició del programa d’aquest any té un cost d’1,2 milions d’euros. El Servei Ocupació de Catalunya ha atorgat a Foment de Terrassa una subvenció d’1 milió 69.530 euros.

La inserció laboral dels aturats de llarga durada, objectiu del programa «Enfeina’t»

/0 Comentarios/en , /por

El tinent d’alcalde de Desenvolupament Econòmic, Indústria i Ocupació, Manuel Giménez, ha donat la benvinguda institucionals a les persones participants al programa Enfeina’t.

Aquest programa és un Pla d’ocupació subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya que té per objectiu la inserció laboral de persones en situació d’atur de llarga durada proporcionant-les un contracte laboral i un acompanyament de reforç al llarg de tot el període de contractació.

S’han contractat 24 persones per un període 9 mesos i 2 persones per un període de 6 mesos que faran tasques de reparació i manteniment d’espais urbans, manteniment i reparació d’instal·lacions i edificis municipals, rehabilitació d’habitatges socials i atenció a les persones.

L’activitat s’ha fet a la sala d’actes de Foment de Terrassa.