Entradas

La XVI Fira del Bolet triomfa als voltants del Mercat del Triomf

Aquest dissabte la setzena fira del bolet ha tingut lloc als voltants del Mercat del Triomf. Una fira que ja forma part de l’ADN del barri de Sant Pere i que paradistes i veïns esperen amb ganes que arribi aquesta cita anual.

Centenars d’egarencs i també de gent de fora de Terrassa han pogut tastar i comprar productes de proximitat amb el bolet com a protagonista. A part de comprar productes també s’ha pogut degustar menjar i beure. De fet, a la fira s’hi han instal·lat sis taules per a les persones que han volgut reposar i tastar alguns dels aliments de proximitat que ha ofert aquest mercat de carrer.

L’Associació de paradistes del mercat, que és l’entitat organitzadora amb la col·laboració de l’Ajuntament de Terrassa, veu en aquesta fira l’oportunitat de dinamitzar el barri i obrir les portes del mercat a les persones que no hi van habitualment.

A part de la gastronomia la música també ha fet acte de presència a la fira del bolet amb batucades i concerts en directe.

Pel que fa als bolets, la temporada està superant les expectatives. Tot i les poques pluges d’aquests darrers mesos aquest aliment tant desitjat encara és present als boscos catalans.

Javiergillafact Fupar

El 25% de joves que acaben el programa d’ocupació de LaFACT Fupar surten amb feina

72 joves d’entre 16 i 29 anys, que provenen majoritàriament de Terrassa, Rubí i Sabadell, han participat en un progama de formació per a l’ocupació de LaFACT.

Durant els 10 mesos de durada del programa, les persones participants han pogut millorar tant la seva ocupabilitat com les seves competències professionals, cosa que ha permès que el 25% hagi aconseguit un contracte laboral. Des de LaFACT Fupar s’està realitzant, a més, un acompanyament individualitzat tant pel que fa a la persona com a l’empresa per garantir l’èxit d’aquestes experiències.

El programa formatiu ofereix formació en diferents sectors com activitats industrials, comerç, neteja d’instal·lacions, mosso de magatzem i reposador, cambrer i barra en el sector de l’hostaleria, a més, d’habilitats transversals com tècniques de recerca de feina, treball en equip o ús de dispositius digitals i formació en igualtat de gènere, medi ambient i riscos laborals. El programa assegura que la totalitat de les persones participants acaba tenint el seu primer contacte amb l’empresa, ja sigui en la modalitat de contracte de treball, de pràctiques professionals o bé visites a l’entorn productiu.

Aquest programa formatiu per a l’ocupació, juntament amb el desenvolupament d’itineraris professionals personalitzats, ha encoratjat també alguna de les persones participants a retornar al sistema educatiu ordinari.

Des de LaFACT Fupar es treballa perquè el màxim número de persones amb discapacitat intel·lectual aconsegueixin entrar al mercat laboral. Així, el 2021 van ser 269 les persones que van tenir un lloc de feina amb el suport de l’entitat i 224 persones van participar en algun dels cursos de formació per a l’ocupació. A més, es va realitzar un acompanyament directe a les empreses contractants perquè la inserció es realitzés amb èxit.

Entregadiplomes1 Lafact

[Fotografies de LaFACT Fupar]

La Cecot impulsa la inserció laboral de persones majors de trenta anys

La Cecot posa en marxa la sisena edició del Programa 30 Plus, un programa subvencionat pel Servei d’Ocupació de Catalunya i pel Servicio Público de Empleo Estatal- Ministerio de Trabajo y Economia Social- destinat a la inserció laboral de persones desocupades de 30 anys. La iniciativa també ofereix als participants assessorament, orientació i formació específica al lloc de treball a ocupar, que els permetrà obtenir un contracte laboral d’entre 6 a 9 mesos de durada.

En aquesta convocatòria, l’equip tècnic de Cecot Formació i Desenvolupament seleccionarà setze persones que rebran les actuacions d’acompanyament, formació i contractació, i obtindran el benefici de l’experiència professional mitjançant un contracte de treball d’un mínim de 6 mesos.

Per a participar en aquest projecte, les persones destinatàries han d’estar inscrites a l’oficina de treball del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya com a persones demandants d’ocupació no ocupades i han de complir els requisits legals per poder formalitzar un contracte de treball.

Respecte a les empreses que contractin a participants del Programa 30 Plus, rebran una subvenció equivalent al Salari Mínim Interprofessional durant els mesos de contracte i tindran professionals formats en relació al lloc de treball a cobrir.

ACAU celebra el 25è aniversari amb un concert de Tons&Sons

La ONG ACAU celebra aquest any el 25è aniversari d’activitat solidària en favor de les persones més vulnerables, tant de l’entorn més proper com d’altres països del sud.

Per commemorar la celebració, ACAU ha organitzat un concert que tindrà lloc aquest dissabte, dia 5 de novembre a les 19,30h a l’Auditori Municipal, amb l’actuació de la coral terrassenca de gospel TONS&SONS.

 

Terrassa és la quarta ciutat de la comarca pel seu volum de negoci

 Terrassa és la quarta ciutat de la comarca pel que fa al volum de negoci, amb una facturació 4.843,3 milions d’euros. Només la superen Sant Cugat, Montcada i Rubí. Així es desprèn de l’informe Estructura empresarial de la província de Barcelona . El document vol ser una radiografia de l’estructura productiva de totes les comarques, identificant les principals empreses elaborada per la Diputació de Barcelona.

Segons l’informe s’estima que al 2022, la facturació es recuperi i assoleixi nivells de 2019. Per sectors, destaca l’elevat increment del comerç al detall d’alimentació i begudes (+15,7%) i el de l’agricultura, ramaderia, silvicultura i pesca (7,4%). Per contra, l’hostaleria és el sector que perd més facturació respecte el 2019, un -53,2%.

Per altra banda el document conclou que Terrassa disposa d’un bon grapat d’empreses capdavanteres en diferents activitats sectorials. COPCISA, s una de les més importants ocupant el segon lloc del rànquing de les corporacions especialitzades construcció només superada per COMSA, empresa amb seu a Barcelona. Tanca el top 5 no té d’aquesta llista HERCAL DIGGERS també amb seu a Terrassa.

Pel que fa al sector de la Maquinària i equips AZBIL TELSTAR ocupa el tercer lloc del podi català.

L’empresa terrassenca EMBAMAT EU se situa en el quart lloc del rànquing del sector de la fusta i el suro. També es troba en 4a posició ESTABLIMENTS VIENA, pel que fa a l’hostaleria, i GLOBAL GAME MACHINE CORPORATION, que treballa en el ram de les activitats artístiques, recreatives. En aquell llistat de les 25 empreses catalanes més punteres d’aquest sector també hi trobem cinc corporacions més amb seu a Terrassa. Es tracta de BARNA CENTER SAU, MIKY, EGARTRONIC, VALISA INTERNACIONA i INTERNATIONAL BINGO TECHNOLOGY.

Per últim, dir que CIRSA tanca el top10 de les empreses dedicades a financeres i d’assegurances.

Marea Rosa a Can Tusell

L’Associació de Veïns de Can Tusell i la Hermandad Rociera Santa María de Las Arenas Voces del Camino han organitzat un esmorzar solidari contra el càncer de mama, coincidint amb la cursa de la dona de Barcelona. D’aquesta manera, diuen, totes les persones que no es poden desplaçar a la capital catalana poden fer la seva aportació a la lluita contra aquesta malaltia.

Serà aquest diumenge a partir de les 11 del matí a la plaça de Can Tusell i ja hi ha un centenar de dones inscrites.  Les participants també faran una caminada per la zona.

Jose Álvarez Corfbol Mundial

Catalunya es classifica per al Mundial de 2023 de corfbol

La selecció catalana absoluta de corfbol, amb els terrassencs Àlex Llovera, Laura Tobaruela, Maria Garcia i Jose Álvarez, segueix intractable en el classificatori per al Campionat del Món de Xina Taipei i aquest divendres a la tarda ha derrotat Hongria, el rival més dur de la competició, per un contundent 8 a 18.

Aquesta victòria, la cinquena en cinc partits, classifica matemàticament al conjunt dirigit per l’egarenc Miquel Àngel Tobaruela per a la cita mundialista del 2023. Catalunya encapçala la taula classificatòria amb 15 punts, tres més que la selecció hongaresa. Aquest dissabte tancarà la seva participació davant la dèbil Gal·les. Hongria i Turquia es jugaran la segona plaça mundialista.

Jose Álvarez, un dels terrassencs del combinat català (Font imatge: Marco Spelten – @Actiefotografie)Terra

El cas de les mares de dia irregulars arriba a la Síndica de Greuges

La Síndica de Terrassa ha obert un greuge per presumptes irregularitats en diversos espais de criança i mares de dia de la ciutat. L’actuació és fruit d’un front comú inèdit de les 24 escoles bressol privades de la ciutat. Els centres han acudit a la Síndica per denunciar la inacció de l’Ajuntament, a qui havien traslladat el problema dos anys enrere sense resultats. De fet, el Departament d’Educació ja va demanar el cessament immediat d’activitat per irregularitats greus d’una mare de dia de Terrassa. Va ser arran d’una inspecció a principis de l’any passat. A dia d’avui, però, el negoci encara funciona compaginant l’activitat amb l’entrega de paquets.

El col·lectiu denunciant ha volgut fer pública la situació perquè les famílies estiguin al cas de les diferències entre escoles bressol i altres establiments.

Ara, la Síndica de Greuges començarà a estudiar el cas. Podria decidir fer alguna recomanació a l’Ajuntament o bé traslladar-ho a la Síndica de Catalunya, a qui pertoquen les competències d’Educació. De moment, al darrer ple d’octubre, la tinent d’alcalde de promoció econòmica, Núria Marín, va explicar que l’Ajuntament esperava un informe del Departament d’Educació de cara a inspeccionar una «mare de dia» que la conselleria hauria demanat tancar. Per altra banda, les escoles bressol privades de Terrassa tenen prevista una reunió amb l’alcalde el 9 de novembre.

Gemma Nadal, nova presidenta d’ACTES

L’assemblea general extraordinària de socis d’ACTES va escollir ahir dimecres Gemma Nadal com a nova presidenta en substitució de Carles Fornell. L’elecció es va aprovar per majoria, amb cap vot en contra i una abstenció.

El vicepresident d’Alumni Ciència, Tecnologia i Societat és Josep Aran. La secretària, Gloria Colomer i la tresoreria recau en Carme Reverte. Els vocals d’ACTES són Júlia Alonso, Isabel Guil, Joan Arnau, Lluís Soler, Isidre Nosas i Teresa Forrellat.

Gestió Baixes Hospital Mútua Terrassa

La gestió de les baixes per ingrés ja es pot fer des de l’hospital

Terrassa ha començat a desplegar aquesta tardor la gestió de les incapacitats temporals (IT) per ingrés hospitalari des del mateix hospital, amb l’objectiu de treure aquests tràmits de l’atenció primària. Actualment els dos hospitals de la ciutat, Mútua i Hospital, estan preparats informàticament per tramitar les IT.

Amb aquest nou programa, les persones que ingressen a l’hospital, tant si entren per la via d’urgències com si entren per la via programada, poden tramitar la baixa laboral des del mateix hospital i la rebran automàticament a través de La Meva Salut, així s’estalvia el desplaçament dels familiars al centre d’atenció primària per gestionar-la. En els primers dies de desplegament a Terrassa s’han generat ja 50 incapacitats temporals.

La mesura beneficia la població en edat laboral i forma part del conjunt d’iniciatives del Departament de Salut destinades a desburocratitzar l’atenció primària. El canvi permet agilitzar els processos i disminuir el nombre de contactes a l’atenció primària per gestions d’aquest tipus.

La baixa per incapacitat temporal la genera el mateix hospital quan es fa l’ingrés, si el pacient ho requereix, a partir de la informació que es recull en aquell moment. Si al cap de 7 dies -comptant des del primer dia que va faltar a la feina- el pacient encara continua ingressat, es genera un comunicat de confirmació de manera automàtica, que té una validesa de 14 dies. Tant la baixa com el primer comunicat es poden descarregar immediatament des de La Meva Salut. Els comunicats de confirmació següents s’han de tramitar des de l’atenció primària.